擔(dān)心周偉會(huì)將她用完就丟。

他已經(jīng)將吳克林介紹給了周偉，他完全可以和吳克林合作，也可以撇開她的這個(gè)秦氏分公司。

秦卿感受到了危機(jī)有點(diǎn)不安，也想要去解釋點(diǎn)什么，可又不知道該怎么說。

“對呀，每個(gè)公司的情況不同，我們也要和公司及時(shí)聯(lián)系，這樣才知道公司的需求?！?

周偉隨意的說了一句。

隨后慢慢的吃著東西，又和吳克林閑聊起來。

秦卿坐在旁邊心情卻變得不好了起來。

他能夠感受到之間的落差。

也覺得自己好心幫助了周偉，卻得不到任何回報(bào)。

如果說回報(bào)的話，其實(shí)也有他畢竟送了自己一些首飾。

可是，原本就是想要和他們公司合作，如果有意向的話可以簽長期合作，日后便也可以簽上更大的單子。

吳克林自然察覺到了秦卿輕微的變化，也能夠感受到他的失落。

不過這種事情和她無關(guān)，他也不敢安慰。

李鋒會(huì)處理這種事情的。

吳克林心中卻開始有所擔(dān)心，周偉這個(gè)人背后的背景太強(qiáng)大了，那么就意味著這個(gè)人身份并不簡單。

可是該做的事情還得做，也要繼續(xù)派人去背調(diào)一下他們公司的情況。

如果沒什么問題的話，那自然就可以繼續(xù)下一步。

吳克林雖然知道，這個(gè)人的背景沒有任何問題，但依舊會(huì)懷疑他們，有些事情他們會(huì)做的更完美一些。

那么，吳克林自然也無法查出具體的情況。

但是那邊應(yīng)該會(huì)得知消息，至少這個(gè)周偉會(huì)知道具體的情況，也知道自己的行為，應(yīng)該會(huì)打消一些懷疑。

“吳總，你對我們公司還有什么想問的話，都可以隨時(shí)問，我也可以在這里為你解答。”

周偉特別嚴(yán)肅的說著。

“也沒有什么想問的，只是覺得有些奇怪，你們公司發(fā)展的挺好的，為什么非要來這西都?！?

吳克林放下了杯子，默默的問了一句。

這件事情也的確是讓人覺得奇怪。

一個(gè)公司發(fā)展的很好，為什么還要去擴(kuò)展業(yè)務(wù)。

就算是想要上市或者想有別的開展，也可以換一種方式，不需要派一個(gè)經(jīng)理去找市場。

“我們公司一向都是比較仁義，全部是由我們自己員工做主，大部分的領(lǐng)導(dǎo)層不會(huì)過問這些，只要工作上面有收益，他們便會(huì)直接獎(jiǎng)勵(lì)，如果工作上有失誤的，他們也會(huì)幫忙善后?！?

周偉特別認(rèn)真的說了一句。

也在夸贊著自己的公司。

可是這樣的話，卻讓面前的兩個(gè)人都并不相信。

公司的領(lǐng)導(dǎo)層會(huì)指引方向，底下的員工會(huì)按照這個(gè)方向繼續(xù)去發(fā)展。

沒有讓員工去開展業(yè)務(wù)的道理，也沒有讓員工獨(dú)自承擔(dān)的道理。

所以像這種事情一般都不會(huì)發(fā)生。

可是周偉卻說的如此信誓旦旦，仿佛他們公司就是如此的規(guī)章制度。

“那還真是有些獨(dú)特，我們這邊可沒有這樣的公司，一般都是總裁制定方向，底下的人去按照方向去完成，有的時(shí)候總裁也要幫忙拉業(yè)務(wù)，不然公司底下的員工也無法搞定?！?

秦卿在旁邊說了一句，對這件事情也存在著質(zhì)疑。

“是呀，我們公司就是這樣的，是讓人覺得有點(diǎn)匪夷所思，剛開始進(jìn)入公司的時(shí)候，我也會(huì)有一些不適應(yīng)?！?

周偉依舊是樂呵呵的說著，仿佛一點(diǎn)都不在乎這些人的懷疑，好像早就已經(jīng)習(xí)以為常。

“那后來呢！你是怎么適應(yīng)的?！?

“一個(gè)公司的員工沒人脈，也沒背景，想要去擴(kuò)展業(yè)務(wù)還是比較困難的，你是如何能夠做到這種地步的?！?

秦卿有些不相信這些話，所以才會(huì)追問一句。

“這就要看我們自己了，公司會(huì)給我們身份，會(huì)讓我們自己去冒險(xiǎn)，去每個(gè)公司問或者是去結(jié)交朋友，只要能夠?yàn)楣纠瓉眄?xiàng)目就能夠拿到提成，然后這個(gè)提成卻比一些普通員工一年的工資還要高?！?

“因?yàn)橛凶銐虻睦嬖谶@，很多的員工都愿意嘗試，認(rèn)為自己有這個(gè)能力?！?

周偉說完之后，臉上又露出了自信的笑容，仿佛自己這一路走來雖然很艱辛，但是回報(bào)也很大。